חישוב פיצויי פיטורים ותביעה נגד מעביד במקרה של תאונה כשהמעביד לא ערך ביטוח במסגרת פנסיה חובה
1.
חישוב פיצויי פיטורים נעשה לפי משכורת אחרונה כפול מס' חודשי עבודתה של אמך חלקי 12. אם שכרה היה משתנה מדי חודש אז עושים את החישוב הנ"ל כאשר במקום משכורת אחרונה החישוב הוא ממוצע של 12 משכורות אחרונות מלאות
2.
כפי שאמר קודמי, נכון, במקרה והיה לאמך ביטוח פנסיוני היא היתה מבוטחת גם בביטוח של אובדן כושר עבודה ולכן היה לה ממי להיפרע. משכך, אם המוסד לביטוח לאומי לא יכיר בתאונה של אמא שלך רצוי כי תפנה לעו"ד שמתמחה בדיני עבודה
בהצלחה והרבה בריאות
חיה לזר נוטקין, משרד עו"ד
תחומי עיסוק: דיני משפחה וירושה, דיני עבודה, מקרקעין
www.hayalaw.com
חיה לזר נוטקין, משרד עו"ד וגישור
פלאוט 10, פארק המדע, רחובות
טל' 08-9453604, פקס 08-9453605
תחומי עיסוק:
דיני עבודה I דיני משפחה ן גירושין ן צוואות וירושות | הסכם יחסי ממון |
http://hayalaw.com/
אין לראות באמור לעיל משום ייעוץ משפטי ו/או תחליף לו