אצלינו..
אצלינו.. בשבט עמית שוהם.. אולי זה ישמע לכם קצ קיצוני אבל יש חוק ה80 אחוז... והוא אומר מי שלא הגיע ל80 אחוז מסהכ ימי הפעילות ימי עבודה ישיבות צוות הכל לא יוצא למפעל השכבגי הקרוב
יכול להיות שזה ישמע לכם קיצוני אבל לפי דעתי בן אדם שלא היה שותף בתהליך קיץ ולא עבד לא צריך לקבל את הפרס הזה של לצאת למחנק בעוד שאני קרעתי את התחת שלי והשקעתי המון מזמני בשביל זה.
ואם אתם רוצים לדעת אז החוק הזה אכן נאכף ושנה שעברה לא יצאו בגלל זה בסביבות ה10 שכבגיסטים שלא הגיעו לימי עבודה\לא עבדו בהם.
לא יודע מה אתם חושבים על זה אבל אצלינו ככה זה עובד והחוק הזה כבר קיים שנתיים והוא עבר בהצבעה שכבגית ברוב כמעט מוחץ.
אצלנו זה עובד ככה...
תראו... אני אישית לא מסכים עם העניין אבל ככה הוא עבד אצלנו שנה שעברה...
שנה שעברה לפני המחנ"ק היו כמה בנות שמיניסטיות שלא ראו אותם מסיבה כזאת או אחרת בשבט מאז תחילת שנה, שביקשו לצאת למחנ"ק. התכנס איזשהו פורום שכב"גי שכזה, שכלל את הבנות הנ"ל ואת שאר חברי השכב"ג והועלו בו דברים לא יפים שאני לא מוציא החוצה מפאת כבוד לאנשים שאמרו מה שאמרו והיו שם... בסוף הייתה איזשהי הצבעה שבה היה דף כלשהו בו עם שמות כל חברי השכב"ג, ובה כל אחד הקיף את מי שהוא לא רוצה שייצא...
תראו, תנועת נוער זו תנועת נוער, ונכון שבשכב"ג יש עבודה שצריך לעשות למען החניכים ועוד כל מיני חובות, אבל לא ייתכן שמי שרוצה לצאת לאיזשהו מפעל מסויים לא ייצא כי הוא לא מגיע... אלה אנשים שהיו מכיתה ד' (או ה') בצופים, חיו, נשמו, אכלו, צופים, הדריכו או היו פעילים מועילים, (במיוחד במקרה של הבנות הנ"ל, שאחת הייתה מדריכה שנתיים, אחת הייתה מדריכת ח',לשעבר, אחת הייתה רשג"דית חוץ...), ותרמו, ועכשיו את שמינית או את אחד מהמפעלים אנשים אחרים רוצים להרוס להם מסיבות כאלה ואחרות...
לפיכך, במקום לא להוציא את האנשי הנ"ל אפשר להשתמש בכוח העבודה שלהם כתועלת... התגלו שנה שעברה במחנ"ק, הרבה הפתעות. אם תקחו אותם ותפרידו אותם אולי זה יעזור, או מצד שני להשתמש בהם ככוח עבודה של קבצה שיכולה לעזור לקדם משהו...
במקום לתקוף לייעל... זה המסר...
מקווה שתשמרו את זה ותקחו את זה לתשומת לבכם...
... , , , ,
