תשלום דמי מחלה לעובד שעובד לפי שעות, התחיל לעבוד לפני חודשיים

עובד לפי שעות שהתחיל לעבוד אצל מעביד חדש לפני כחודשיים. השתחרר משירות צבאי "קבע" באוגוסט 2010. עבד עד אוגוסט 2011 אצל מעסיק מסויים. החל עבודה חדשה באוגוסט 2011 ואז קרתה לו "תאונה" שבהוראת הרופא נאלץ לשבת בבית כ-3 שבועות. העבודה היא פיזית כך שלא יכול היה לעשות דברים אחרים / משרדיים. המעסיק הנוכחי לא שילם לו ימי מחלה בטענה שאין לו מספיק ימים. האם זה תקין?? האם יש דרך אחרת לקבל תשלום עבור הימים האלה?? אודה לתגובה מהירה
עבור לעמוד
בחזרה לפורום
כרגע בפורום זה: אין משתמשים רשומים
עבור לפורום:
דיני עבודה